第六百六十八章 各自带队
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  望着站在会议室门口,满脸威严的人,全会议室的人都纷纷起身。

  “董事长!”

  他们异口同声喊道。

  江北也望着他。

  “你便是江北吧,的确是一表人才,青年才俊。”

  “我是泰盛国际的董事长,名叫赵年唐,你的事小雪都跟我说了。介于你的能力,我本来是想直接让你当副董的。”

  “但小雪考虑颇多,说你刚来泰盛国际我就因为你的能力,提拔你当副董,恐怕许多人不服。”

  “虽然我也跟她说过,说以你的能力,当个副董完全没问题。但奈何她坚持,最后就给了你市场部经理的职位。”

  “也算暂时委屈你了,但副总的位置我给你留着,我相信你,能靠自己的本事坐上副董的位置,而且不会太久。”

  赵年唐笑着说着,对江北伸手。

  江北看了一眼姚颖雪,也笑着伸手,跟他握在一起。

  站在旁边的众人,听到这话,惊讶的下巴都快掉到了地上。

  特别是赵达厉。

  他先前以为,任用江北为市场部经理是姚颖雪的主张。

  但哪想到,这是自己父亲的主意。

  而且他一开始还打算任用江北为副董。

  他要是真当了副董,那职位不是比自己高几级了?而且姚颖雪的位置,不就更加的稳固了?

  不是,这老东西怎么想的啊。

  不任用自己这个亲儿子,却让一个从没见过面的外人当副董,牢牢踩在自己的头上。

  他是老年痴呆了吗?

  赵年唐冷眼瞪了赵达厉一眼,过去坐在位置上,摆手说道。

  “都坐吧。”

  所有人纷纷坐下。

  赵达厉眼中全是不满,对黄政常暗中使眼色。

  黄政常因为自己位置突然被夺,心中也是极为的不满,看见赵达厉对自己使眼色,当即说道。

  “赵董,我不服。”

  “我在泰盛国际干了五年了,担任市场部经理期间,业绩一直很突出。”

  “现在突然来一个人,就要抢夺我的位置,您这绝对如何能服众?”

  “如果您执意让他担任市场部经理,那我立刻辞职,离开集团!”

  赵年唐盯着黄政常看了一眼,又看了一眼其他人,说道。

  “既然你们都怀疑他的能力,那这样,市场部一分而二,由江北跟你各自带一泼人,三个月为期限。”

  “谁能先完成五个亿的收益,那市场部经理的位置就让他担任。”

  “这事就这么决定了。”

  黄政常暼了一眼江北,对他说道。

  “好,如果没有完成就自己离开集团。”

  “你敢吗?”

  全会议室的人都望着江北。

  赵年唐跟姚颖雪也都望着他。

  江北脸色随意的说道。

  “我有何不敢。”

  见江北答应,黄政常脸上露出了冷笑。

  那你就等着到时滚出集团吧!

  会议结束。

  由于市场部被一分而二,由江北跟黄政常各自带队。

  所以他们也来到了市场部。

  “放下手中的工作,我说一件事。”

  “刚才董事长做出了一个决定,要将市场部一分为二,由我跟这人共同担任市场部经理,带领各自团队做业绩,三个月要完成五个亿的业绩。”

  “你们可以自己选择加入哪边,如果到时我跟他,有一方没有完成定下的业绩,就要离开集团。”

  “所以,你们想清楚了再选。”

  站在市场部中,黄政常对他们所有人说道。

  江北站在旁边,并没有说话,表情极为的淡然。

  他们想了想,然后大多数人都朝黄政常那边走去,选择他的队伍,

  最后只剩下几人。

  而他们都是才加入公司不久,还没有做出突出业绩的新人。

  由于平时被其他人挤兑,所以他们才站在那边有些犹豫怎么选择。

  而选择黄政常的,都是市场部的业绩精英,其中还包括销冠。

  那几人想了一下,最后都朝江北那边走了过去。

  望着只有几个才进集团不久的新人,选择江北,黄政常当即脸色嘲讽的笑了起来。

  自己这边有三四十人,而且他们大多数都是销售精英,基本上每个人一个月都要做几百万的业绩。

  而销冠,一个月更是能做千万以上。

  三个月完成五亿,简直轻轻松松的。

  他只带着那几个虾兵蟹将,如何能跟自己比?

  “江经理,你那个团队看着还真是弱小啊,我真有一种欺负你的感觉啊。”

  “我看你还是去想董事长请辞吧,否则,到时不仅你要从集团滚蛋,他们也会跟着你滚。那时候,可真没脸了。”

  站在他那边的那些销售精英,也都是满脸幸灾乐祸的冷笑。

  江北完全没甩他,看了眼自己这边脸色充斥着担心的几人,说道。

  “既然你们选择了我,那之后就好好干。”

  “现在,我宣布两件事,一,你们所有人的工资都提三万。”

  “二,所做成业绩,分成涨一倍。”

  听到他说的这两个决定,选择跟随他的几人皆是满脸震惊。

  他们现在的底薪是八千,业绩分成是一个点,现在直工资就提到三万,而且业绩分成还涨一倍,这新来的经理也太豪爽大气了吧!

  黄政常他们也是脸色大变。

  即便是那些销售精英,听到江北新定的工资与分成,都不禁眼红。

  “我说江经理,月薪跟业绩分成可是集团定的,你为了跟我比做业务,一来就改变集团定的工资标准,造成内部同级收入差异,这属于搞不公的小手段吧!”

  “你是市场部的经理,又不是财务部的经理,有什么资格上调他们的工资?”

  黄政常阴着脸说道。

  江北暼了他一眼,脸色平淡的说道。

  “我不能上调他们的工资是吧?”

  听到这话,他团队的几人都面露急色,深怕他会突然取消涨工资的事。

  “那不是肯定的嘛!”

  “如果你给你的团队成员涨工资跟分成比例,那我也能要求给我的团队成员涨,这到时候整个集团不就乱套了嘛。”

  “你之前在会议室里,还说你以前在镇江做过董事长,我想那景浩国际之所以倒闭,会不会就是因为你这么乱搞而造成的啊!”

  黄政常嘲讽道。

  “既然这样,那他们多出来的工资跟分成,全部由我私人出。”

  “这是不是就跟集团无关了,也不算搞收入差异?”

  “当然了,你要是觉得这对你团队的那些成员不公,你也可以私人拿钱,给他们涨工资。”

  “无论你涨多少,我都不会管。”

  江北对他说道………

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